Недавно в одном из сообществ обсуждали распределение наград, что вызвало горячие споры. В мероприятии были установлены три приза, которые выбирались по разным механизмам. Эта схема вызвала некоторые споры и заставила задуматься о сложностях управления сообществом Web3.
В мероприятии установлено три приза, первое место определяется голосованием опытных членов сообщества и получает награду высшей ценности. Второе и третье места определяются по объему взаимодействия в социальных сетях. Этот дизайн направлен на балансировку справедливости и вовлеченности, но неизбежно вызвал сомнения.
Новые участники выразили недовольство, полагая, что им трудно получить достаточное внимание в социальных сетях. Они требуют "абсолютной открытости, справедливости и беспристрастности", что создает давление на управленческую команду. На самом деле, в сложной экосистеме сообщества стремиться к абсолютной справедливости чрезвычайно сложно.
Идея Web3 заключается в стремлении к прозрачности, справедливости и децентрализации. Но на практике полностью реализовать эти цели не так просто. Даже такие эталонные проекты, как Ethereum, имеют модель функционирования фонда, которая ближе к традиционным компаниям. Это показывает, что качество продукта и модель управления не всегда имеют простую взаимосвязь.
Управление сообществом сталкивается с множеством проблем. В среде Web3 защита личной информации пользователей обеспечена, но это также усложняет такие мероприятия, как голосование и лотереи. Как обеспечить справедливость при защите конфиденциальности — это вопрос, который требует постоянного изучения.
Для таких споров можно принять во внимание некоторые принципы: 1) участники должны уважать установленные правила, недовольство можно выразить в виде предложений или выбрать выход; 2) победители должны оставаться скромными, проигравшие - терпеливыми; 3) до тех пор, пока консенсус не созреет, руководство должно действовать осторожно, а члены также должны адекватно снижать свои ожидания.
Путь управления сообществом Web3 всё ещё долг. Нам нужно постоянно исследовать баланс в практике и постепенно улучшать механизмы. Хотя невозможно угодить всем, стремление к признанию большинства членов — это этапный успех.
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
22 Лайков
Награда
22
8
Поделиться
комментарий
0/400
NftDeepBreather
· 07-18 02:48
Пришли, пришли, снова старая история.
Посмотреть ОригиналОтветить0
NFTRegretDiary
· 07-17 07:13
Эти люди действительно говорят ерунду с открытыми глазами.
Посмотреть ОригиналОтветить0
WhaleMistaker
· 07-17 03:12
Торговля криптовалютой десять лет неудачники, ставшие свидетелями различных мошенничеств с финансовыми пирамидами.
Посмотреть ОригиналОтветить0
DefiVeteran
· 07-15 06:08
Снова старая ловушка: кто делит торт, тот и решает.
Посмотреть ОригиналОтветить0
GasGuru
· 07-15 06:08
всё равно это всё розничные инвесторы
Посмотреть ОригиналОтветить0
MEVictim
· 07-15 06:06
Рано еще, ничего не поняли, а уже говорим о справедливости.
Споры о распределении наград в сообществе Web3 подчеркивают проблемы управления
Мысли о распределении наград в сообществе Web3
Недавно в одном из сообществ обсуждали распределение наград, что вызвало горячие споры. В мероприятии были установлены три приза, которые выбирались по разным механизмам. Эта схема вызвала некоторые споры и заставила задуматься о сложностях управления сообществом Web3.
В мероприятии установлено три приза, первое место определяется голосованием опытных членов сообщества и получает награду высшей ценности. Второе и третье места определяются по объему взаимодействия в социальных сетях. Этот дизайн направлен на балансировку справедливости и вовлеченности, но неизбежно вызвал сомнения.
Новые участники выразили недовольство, полагая, что им трудно получить достаточное внимание в социальных сетях. Они требуют "абсолютной открытости, справедливости и беспристрастности", что создает давление на управленческую команду. На самом деле, в сложной экосистеме сообщества стремиться к абсолютной справедливости чрезвычайно сложно.
Идея Web3 заключается в стремлении к прозрачности, справедливости и децентрализации. Но на практике полностью реализовать эти цели не так просто. Даже такие эталонные проекты, как Ethereum, имеют модель функционирования фонда, которая ближе к традиционным компаниям. Это показывает, что качество продукта и модель управления не всегда имеют простую взаимосвязь.
Управление сообществом сталкивается с множеством проблем. В среде Web3 защита личной информации пользователей обеспечена, но это также усложняет такие мероприятия, как голосование и лотереи. Как обеспечить справедливость при защите конфиденциальности — это вопрос, который требует постоянного изучения.
Для таких споров можно принять во внимание некоторые принципы: 1) участники должны уважать установленные правила, недовольство можно выразить в виде предложений или выбрать выход; 2) победители должны оставаться скромными, проигравшие - терпеливыми; 3) до тех пор, пока консенсус не созреет, руководство должно действовать осторожно, а члены также должны адекватно снижать свои ожидания.
Путь управления сообществом Web3 всё ещё долг. Нам нужно постоянно исследовать баланс в практике и постепенно улучшать механизмы. Хотя невозможно угодить всем, стремление к признанию большинства членов — это этапный успех.